• [no-explanation]Le salaire minimum brut légal en Slovénie s’élevait en 2015 à 790,73 euros pour un travail à temps plein (604,35 euros net). En raison de la déflation qu’à connu la Slovénie en 2015, le Conseil économique et social a décidé de maintenir ce salaire minimum brut au même niveau en 2016. L’augmentation du salaire minimum est indexée sur l’évolution des prix à la consommation (indice IPCH) qui a connu une baisse de 0,4 % l’année dernière. Le niveau du salaire minimum connait une forte disparité entre les différents pays membres de l’Union européenne (UE). Selon les données disponibles pour 2015, celui-ci est de 184 euros en Bulgarie et s’élève jusqu’à 1923 euros au Luxembourg. En Slovénie, où environ 38 000 personnes employées perçoit le salaire minimum, se classe à la 15ème place en Europe. Plus d’informations sur le site de l’Agence de presse slovène STA.[/no-explanation]

[no-explanation]Le salaire minimum est révisé annuellement par le MDDSZ (Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti – Ministère du travail, de la famille, des affaires sociales et de l’égalité des chances). Sa définition et l’historique des réévaluations est consultable sur le portail du MDDSZ.[/no-explanation]

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